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福利厚生-保養所など、福利厚生が充実

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社員旅行

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リゾートホテル

こちらの写真は、当社が会員として利用できるリゾート施設のひとつ、『エクシブ湯河原離宮』です。
当社がオーナー会員の高級リゾート「エクシブ」の全国にある施設が利用できます。また健康保険組合所有の施設も利用でき、ディズニーランドや提携スポーツジムも廉価で利用できます。

エクシブ湯河原離宮

健康管理

全社員の30歳未満の人は、健康診断、30歳以上は、扶養する配偶者も含め人間ドックを会社負担にて行っています。ストレスチェックは全社員がWebシステムにて受けています。また、インンフルエンザ予防接種は、会社負担にてオフィスで実施しています。

産業医

健康診断、人間ドック、ストレスチェックの結果は、提携の産業医がチェックし、問題がある場合は、カウンセリングや専門医の紹介をしてくれます。

メンター

新人社員の技術的な相談は上司やFカレッジ担当に、メンタル的な相談は業務管理部にすることができます。

社員旅行

当社の社員旅行は、自主性を重んじて自由度の高いものです。交通費・宿泊費は全額会社負担ですが、現地集合・現地解散など、制約のある団体行動をほとんどしないのが特徴で、もちろん参加・不参加も自由です。詳しい社員旅行の模様は社員ブログをご覧ください!

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住宅手当

2018年よりスタート!20代限定☆住宅手当20,000円支給!
住居がご実家でも一人暮らしでも変わらず、20代全員に毎月一律20,000円を支給しています。少しでも若手を助けられるように…!若手社員の強い味方です。

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